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[陜西日報] 黃陵礦業:智慧礦山亮出“金字招牌”
發布時間:2019-08-13     作者:佚名   點擊量:3941   分享到:

刊登于陜西日報2019年8月12日第01版

本報記者 蘇怡

提起煤礦工人,你首先會想到什么?滿臉黑煤灰,整個人只能看見牙齒和眼睛的“煤黑子”?

提起煤礦園區,你首先會想到什么?滿地泥灰,煤塵飛揚?

當記者走進位于延安市黃陵縣店頭鎮沮水河畔的黃陵礦區,眼前的一切打破了人們以往的刻板印象:煤礦工人穿襯衣、打領帶,在地面控制室就能完成采煤;礦區周圍青山環抱、草木蔥蘢,綠色成為發展鮮明的“底色”。

作為陜西煤炭工業發展的一個標簽,黃陵礦業經過30年的上下求索,開始邁入高質量發展階段——成為我國首個實現薄、中、厚煤層智能化采煤全覆蓋的礦區;完成了5項智能化開采技術企業標準編制,其中2項入選行業標準編制計劃;生產能力從100萬噸提升到1550萬噸,產值突破100億元大關。

由單一煤炭產業拓展至煤、電、路、建筑建材等多元互補的大型綠色能源企業,黃陵礦業始終奔走在行業的潮頭浪尖,成為煤炭企業高質量發展的樣本。

工人不下井 烏金滾滾來

智能化開采技術的領跑者

8月1日,38歲的李喜平準時走進黃陵礦業一號煤礦地面指揮控制中心。隨著他摁下總控臺啟動按鈕,地下深處的采煤機進入“無人駕駛”狀態,流暢自如地割煤、移動。如今在黃陵礦業,智能化開采技術令煤礦工人面貌一新。他們如都市白領一般,穿襯衣、打領帶,坐在辦公室里通過遠程操控設備,實現了智能化采煤。

得益于智能化開采技術的應用,一號煤礦較薄及中厚煤層智能化工作面生產期間,工作區域由原來的9人聯合操作減至1人安全巡視,超前支護區域由原來的8人單體支護減至4人遙控操作。單班作業人數由原來的19人減至7人,每個生產班減少12人,每天減少24人,每年節約人工成本約800萬元。

工人不下井,烏金滾滾來。這樣“高大上”的采煤過程,早在5年前就成為現實。2014年5月,名為“較薄煤層國產綜采裝備無人化技術研究與應用”的項目順利通過中國煤炭工業協會組織的科技成果鑒定,專家認為整體技術達到國際領先水平。

為進一步推廣這項領跑世界的技術成果,黃陵礦業積極探索中厚煤層和大采高智能化開采。2018年6月,“大采高智能化綜采技術”實現常態化應用,技術能力達到國際領先水平。2018年年底,黃陵礦業所屬4對礦井全部實現智能化無人采煤,成為全國首個實現薄、中、厚煤層智能化采煤全覆蓋的礦區。

智能化開采技術讓黃陵礦業享譽全國。出經驗、定標準,黃陵礦業目前已完成智能化開采技術5項企業標準編制工作,其中2項標準入選國家能源局行業標準編制計劃,預計今年年底完成。

“我們正在進行智能化采煤與‘110’工法兩種世界最先進采煤方式的融合試驗,預計今年9月將在一號煤礦試點。該技術試驗成功后,將大幅降低生產成本,延長礦井服務年限。”黃陵礦業黨委書記、董事長雷貴生說,力爭“十四五”將黃陵礦業打造成全國智能化開采的領跑者和技術服務的輸出者。

變廢為寶 打造“中國最美礦山”

循環產業發展的踐行者

走進黃陵礦業,一座座灰白相間的高樓、綠色生態的花園式社區、垂柳依依的河濱大道……如果不是看到林立的廠房、高高的儲煤倉、蜿蜒的運煤專線,誰也不會想到這里竟是一個年產煤1550萬噸、發電30多億度的循環產業園區。

“15年前,我剛參加工作時,矸石山上寸草不生,遇到大風天氣,沙塵飛揚,到處是灰蒙蒙的一片。”回憶起過往,黃陵礦業一號煤礦老職工段建國感慨地說,現在,天藍地凈、山青水綠的礦區新形象讓一、二號煤礦獲得“中國最美礦山”的稱號。

綠水青山就是金山銀山。為實現煤礦企業與環境的協調發展,黃陵礦業制定了打造煤電聯產、綠色發展示范園區的發展愿景,用實際行動踐行了一條“用水不排水、采煤不見煤、產煤不燒煤、產灰不排灰”的低碳運行模式。

“2008年以前,我們每年需要征用200多畝土地用于固體廢棄物排放。煤矸石自燃、雨水沖刷產生的煙塵、煤灰水,嚴重污染生態環境。”黃陵礦業行政部負責人秦龍說,合理有效開發煤炭資源,讓固體廢棄物實現就地轉化,成了黃陵人不懈的追求。

如今,黃陵礦業生產的原煤進入洗煤廠洗選,實現動力煤的潔凈生產;篩分出的中煤、煤泥、煤矸石運到配套的燃煤發電廠用來發電;燃煤發電廠排出的粉煤灰、爐渣作為磚廠、水泥廠的原料。各個生產單位首尾相接、環環緊扣,上一個生產單位產生的廢料正好是下一個生產單位的原料,真正實現固體廢棄物的“吃干榨盡”。

“每年在煤炭生產和洗選過程中產生固體廢棄物300多萬噸,以廢棄物爐渣、粉煤灰為原料,建成了一座年產能力1億塊的粉煤灰磚廠,年消耗粉煤灰20萬噸、爐渣6.5萬噸,實現了變廢為寶。”黃陵礦業煤矸石發電有限公司黨委書記高俊平說,該公司節約排矸費用2700余萬元,每年可發電3億多度。

產什么賣什么 市場說了算

高質量發展的護航者

同質產品的煤,為什么黃陵煤每噸售價要高出20元以上?這背后的奧秘,源于黃陵礦業對煤質和客戶需求的孜孜追求。

“作為煤礦企業,質量好才會有市場,煤質就是企業的生命。”黃陵礦業一號煤礦礦長薛國華說,只有全員參與煤質管理,不斷提升煤炭質量,才能在市場中站穩腳跟。

產什么賣什么,市場說了算!黃陵礦區煤炭儲量豐富,煤質優良,大量煤炭作為電煤銷往全國各地。根據客戶需求,黃陵礦業量身定制差異化產品,被許多燃煤電廠稱為摻配的“精糧”。其所屬的“黃靈”和“黃靈一號”兩個品牌,多年來被評為陜西省名牌產品,被國內多家電廠列為免檢產品。

管理出效益,管理出品牌。黃陵礦業堅持“晴天修屋頂”,全面推行精細化管理,實現企業由粗放管理向精細管理、自主管理轉變。建立健全全員、全要素、全過程的成本管理機制,黃陵礦業形成了以“生產部門主管、財務部門監管、企管部門考核”的成本管控體系,2018年節約成本管控費用8000萬元。

黃陵礦業創新物資管理,開發“云倉儲”物資采購管理平臺,建立井口物資超市,取消區隊庫房,按照市場化原則,實現代儲代銷,同一產品有兩種以上品牌可供選擇,形成了市場競爭機制,實現了設備配件價格下降。2018年,黃陵礦業減少資金占用5000余萬元,庫存物資較上年下降11%。

“高質量發展不是體現在數字上,而是體現在指標體系上。”雷貴生說,在質量上,黃陵礦業要堅持出精品,增品種、提品質、創品牌,維護好黃陵煤在市場上的“金字招牌”。在市場上,黃陵礦業要轉變思路,以客戶需求為出發點,主動出擊,樹立良好形象,為企業高質量發展保駕護航。

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